Ser buen jefe debe ser dif\u00edcil. A m\u00ed eso de ser buen jefe no me sale bien. Pierdo la paciencia, me cansan las bober\u00edas, la falta de estudio y de compromiso y la dejadez.<\/p>\n
En todos los manuales dicen que los jefes tienen que incentivar y crear ilusi\u00f3n en los trabajadores. Uno lo lee y le parece f\u00e1cil.<\/p>\n
\u00abParece mentira que haya jefe que no quiera que sus trabajadores est\u00e9n ilusionados\u00bb, piensa uno mientras lo lee, \u00abcon lo f\u00e1cil que parece conseguirlo\u00bb. Sin embargo, en demasiadas ocasiones, crear esa ilusi\u00f3n requiere m\u00e1s esfuerzo del que uno es capaz de atender. Requiere m\u00e1s esfuerzo del que ser\u00e1 capaz de devolver ese trabajador ilusionado.<\/p>\n
Hace muchos a\u00f1os (pero muchos) yo dec\u00eda que era buen jefe de los buenos trabajadores, de los que ponen ganas e ilusi\u00f3n, y muy mal jefe de los malos trabajadores, de los que renquean, de los que necesitan un polic\u00eda detr\u00e1s.<\/p>\n
\u00abClaro, ser buen jefe de un buen trabajador es muy f\u00e1cil\u00bb me contestaban mis amigos, cuando yo dec\u00eda que era buen jefe de los buenos trabajadores. Discrepo. Un buen trabajador, uno bueno de verdad, necesita un jefe que conozca sus limitaciones, que no suponga un freno en su carrera, que sepa entender su brillantez y su capacidad de trabajo, que no se ponga celoso de lo bien que hace las cosas, que no tenga miedo de que le quiten el puesto… Para ser buen jefe de un buen trabajador hay que tener mucha confianza en uno mismo y estar a la altura para crear un ambiente que estimule el trabajo y el desarrollo de todo ese potencial.<\/p>\n
Ahora ya no digo que soy buen jefe de los buenos trabajadores. Ahora s\u00f3lo pregunto.<\/p>\n
Yo, que me considero un buen trabajador, currante, comprometido, ilusionado siempre con lo que hago (de lo contrario, dejo de hacerlo y busco otro empleo), estudioso, empe\u00f1ado en mejorar, he tenido buenos jefes, jefes ni fu ni fa y jefes malos.<\/p>\n
Cuando he considerado que mi jefe era peor que yo, me he ido de la empresa. Me he ido a la calle, porque no encontraba alternativa mejor.<\/p>\n
Irse a la calle no es una opci\u00f3n exportable.<\/p>\n
\u00bfQu\u00e9 soluci\u00f3n puedo dar yo a los empleados que me consideran mal jefe? Incluso m\u00e1s. \u00bfQu\u00e9 soluci\u00f3n puedo dar yo a los empleados que consideran que tienen un mal jefe, que no sea yo, cuando yo no encuentro a otro jefe que me parezca mejor?<\/p>\n
Todav\u00eda m\u00e1s. \u00bfTengo que dar yo la soluci\u00f3n o la tienen que buscar los que consideran que su jefe es malo?<\/p>\n
Muchos de ustedes ser\u00e1n jefes y tendr\u00e1n jefes. \u00bfTienen respuestas? \u00bfTienen m\u00e1s preguntas? Gracias.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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