El Presidente de Grupo Siro, Juan Manuel González Serna, ha participado como ponente en las Jornadas formativas que de manera trimestral Pelayo Seguros celebra para su Consejo de Administración y Equipo de Dirección.
Bajo la condición de la práctica de un liderazgo activo y responsable, orientado al cliente, que otorga confianza y que esta preocupado del desarrollo personal y profesional de su equipo, Juan Manuel González Serna explicó lo importante de ser una empresa basada en la calidad, la innovación, la diferenciación y la eficiencia, y comprometida con la sociedad, trabajando desde el compromiso social sostenible, como lo muestra la introducción en su plantilla de 4.000 empleados de un 14% de personas en riesgo de exclusión social.
A este acto asistió todo el equipo de dirección de Pelayo Seguros junto al Consejo de Administración de la compañía y algunos colaboradores, y en el mismo se compartieron distintas ideas.